美国瑞金大学JBramwell Osula教授:面向未来,全球领导力和团队建设如何应对挑战?

  12月2日,美国瑞金大学(Regent University)JBramwell Osula教授带来《面向未来:全球领导力和团队建设如何应对挑战》。

  现在我们面临很多挑战,人口、资源、科技、信息、经济、冲突和管理,但挑战的同时也带来了机遇,对我个人而言,团建就是我最好的机遇。英国作家查尔斯狄更斯的《双城记》里有一句话:现在是最好的时代,也是最坏的时代。那我现在想要和大家一起思考的问题,未来以来,大家准备好了吗?面对这些挑战,你们认为领导力和团建意味着什么?

  举个例子,一个足球运动中的例子,在英式橄榄球中有一只特别强大的队伍,是新西兰的队伍。新西兰全黑队对战英格兰雄狮队,正常的话英格兰是这个橄榄球中最优秀的一支队伍,但是它们总是输给新西兰的这支队伍,为什么呢?就是因为新西兰全黑队通过一种叫哈卡的毛利人原始舞蹈,让整个团队特别有力量,而英国队相比就弱了很多,而这就是团建的力量。

  “rowing”这个单词是一起划船的意思。如果你能让你团队中的所有人都朝着一个方向努力,朝着一个方向使劲,那么你就可以在任何市场上主导这个行业,无论你面对任何什么样的竞争,你都可以占据主导地位。

  曾经一位美国总统在高校演讲时说了阿波罗登月的事情,在那时俄罗斯已经将一个人送上太空了,而美国什么都没有,这个时候美国就下定决心要把人送上月球,抢占先机,于是就有了美国国家航空和宇宙航行局,他们把阿波罗送上月球。但同时也存在很多问题。

  NASA历史上有三个非常惨烈的事件全部都发生在冬天,而且日期非常接近,仅从日期上看,相差只有六天。第一个是1967年1月27号阿波罗一号三名宇航员丧生;第二个是1986年1月28号挑战者号航天飞机在数百万人观看直播的情况下飞机爆炸,七名宇航员当场丧生;最后一个是哥伦比亚号,同样是在冬天2月1号七名宇航员丧生,到底哪里出了问题,一次又一次地出现这样的事故?

  几场事故之后,美国做了很多调查和研究,很多人觉得是因为底层人没有执行好,但其实是因为高端管理层出现了问题。在我们生活中有很多英雄类的角色英雄,他不能成就一个团队不是个人的问题,也不是每个管理层单个的问题,而是关于整个团队你能不能让团队向着同一个方向努力,这样才是一个好的领导力。

  做团建这么多年,我发现一个很严重的问题,高层管理人员很少直接参与到团建过程中。他们觉得我什么都知道了,不需要你再告诉我了,所以大家只是站在那看底下的人做团建,但我认为让一个团队高效需要三点,首先建立一个有意义的目标,这个目标值得所有人为之奋斗,然后搭建正确的组合,因为团队成员的能力、技巧等各方面都要互补。

  我们经常举一些团建的例子,这些例子主要来源于两处,军事和运动员,但根据我研究团队多年的经验,我认为要想建设一支高效团结的团队,任何情况下都可以做成,关键就是如何把团队成员聚集到一起来实现这个梦想。

  在为政府高官和500强企业做过的培训中,我一直强调团建是一个老板为公司做的最好的投资。但是什么样的人需要团建呢?我认为所有人所有公司都要去做团建,不管是高层管理人员还是基层人员,因为一个优秀的团队向成员传递的最重要的信息就是,越卓越的团队越重视团建。只有认识到团建的重要性,才会对团建投资,才会把资金花在团队建设上。如何衡量一个团队建设是否成功,我认为唯一的风向标就是这个团队能不能达成它既定的目标。

  我自己本身是一个非常会讲故事的人,根据我多年团队建设经验,我发现真正成功的企业都是会讲会讲故事的,都是会卖情怀的,所以我反复强调企业要会讲故事,怎么讲好公司的故事,讲好团队的故事,只有你会讲故事了,团队有故事了,你才可能去成功。

  全球最有影响力的领导者,他们都有自己的团队故事,正是这些故事能让他们走到现在,走到这么强,但是我们也需要知道,他是不会那么顺利的。有很多时候可能企业在中间崩溃了,或者是这个团队解散了,这都是有可能的,可能在昨天你还觉得我们这个团队特别成功,特别有力量,但是如果因为某些原因,比如某个人的离职,或者是某些意外事情的发生,你这个团队崩溃了,你该怎么办?

  我们都知道足球曼联队是一只非常强、非常有力量的战队,但在1958年2月6号慕尼黑空难中八名曼联队球员全部罹难,事件发生后,大家都觉得曼联队肯定完了,那么多球员丧生,可出人意料的是现在这个球队用了不到十年的时间又重新站了起来,现在曼联队年收入能达到2.6亿欧元,他们是怎么走到今天的呢?第一个就是信念,要坚信我们能做到,能重新站起来。第二点就是要有计划,所有团队成员一起按照计划一步一步去努力。

  我是一个对运动非常痴迷的人,在做团队之前我是奥林匹克运动员。在美国奥林匹克运动员有一句话,就是我们不要赢得比赛,我们要统治整个比赛,我们要成为这个比赛的统治者,因为它可以让你的团队产生互相信任,减少冲突,同时能让大家更好的交流和朝着一个目标共同奋进。

  最后用迈克尔乔丹的一句话结尾,个别的天才可能会让你赢得某一场小的比赛,但是如果你想拿下整个赛季冠军,只有靠团队协作才能够实现。


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